Redacción / Quintana Roo Ahora
Quintana Roo se mantiene en semáforo rojo en materia de empleo tras haber generado únicamente 4 mil 20 puestos formales en lo que va de 2025, cifra muy inferior a la meta de 21 mil nuevas plazas, de acuerdo con un análisis de la organización México ¿Cómo Vamos?, basado en datos del Instituto Mexicano del Seguro Social.
El reporte detalla que, con este resultado, la entidad apenas alcanzó 19.1% del objetivo anual. En este contexto, Fanny Vera acudió a la Feria del Empleo para la Mujer, realizada en la explanada de la Reforma frente al Palacio, con la intención de encontrar una vacante como camarista, luego de permanecer cuatro meses sin empleo. Relató que fue despedida del hotel donde trabajó durante 16 años, bajo el argumento de que ya no resultaba conveniente para la empresa, y aunque recibió una carta de recomendación, no ha logrado reincorporarse al mercado laboral.
A nivel nacional, durante 2025 se crearon 278 mil 697 empleos, una cifra distante de la meta de 1.2 millones de plazas anuales, equivalentes a 100 mil empleos por mes. Debido a este desempeño, el Semáforo Económico de generación de empleo permanece en rojo.
No alcanzar el umbral mensual de 100 mil empleos implica que el ritmo actual es insuficiente para absorber a las personas que se integran de forma constante a la Población Económicamente Activa (PEA). Al cierre de 2025, este registro se ubicó como el segundo acumulado más bajo desde 2003, solo por encima de 2024, excluyendo periodos críticos como la crisis financiera de 2008-2009, precisó el organismo.
Asimismo, el análisis señaló que la débil creación de empleo formal coincide con una caída en la inversión, la cual acumula 13 meses consecutivos de contracciones anuales. Este escenario también se refleja en una disminución anual de 2.4% en el padrón de patrones afiliados al IMSS, una baja incluso más severa que en etapas de crisis, lo que reduce la base de empleadores y limita el potencial de nuevas contrataciones.
En el caso de Quintana Roo, el mercado laboral mostró un retroceso a partir del tercer trimestre de 2025, con la pérdida de 13 mil plazas entre julio y septiembre, periodo asociado a la temporada baja del turismo, lo que agravó el panorama laboral en la entidad.
